em Agosto 10 2019
A nação europeia da Áustria tem uma das suas economias mais antigas. O país oferece um alto padrão de vida combinado com oportunidades de crescimento profissional. Na verdade, foi colocado em 12ºth no Relatório Felicidade Mundial ano passado. Esses fatores tornam-no uma opção atraente para indivíduos que procuram oportunidades de emprego fora do seu país.
A Áustria incentiva os imigrantes a viver e trabalhar no seu país. Atualmente, os residentes estrangeiros representam um décimo da população total da Áustria de 8.7 milhões de pessoas.
Caixa de fatos: A Áustria, localizada na Europa central, tem uma população diversificada, com pessoas de diferentes países. Este caráter multicultural faz com que seja uma escolha popular para os imigrantes. Muitos deles preferem estabelecer-se em Viena, que oferece inúmeras oportunidades de emprego. Devido à sua localização na Europa, o país faz fronteira com oito nações, facilitando a exploração do resto do continente. |
O país exige imigrantes qualificados para resolver a escassez de competências em vários setores. A sua política de portas abertas para com os migrantes é uma extensão do seu reconhecimento da sua contribuição para a sua economia.
Em 2015 mais de 600 mil trabalhadores estrangeiros foram trabalhando na austrália. Isso representava cerca de 16% do número total de funcionários do país naquele ano. Mais de 50% destes trabalhadores pertenciam a países da UE. |
Se você está pensando em se mudar para a Áustria a trabalho, quais são os vários vistos de trabalho disponíveis para você? Para que você é elegível? Qual é a melhor opção disponível para você? Leia mais para saber suas respostas.
Neste artigo:
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Visto de trabalho para residentes da UE/EEE: Pessoas pertencentes à União Europeia (UE) ou ao Espaço Económico Europeu (EEE) não necessitam de visto para entrar no país. Eles não precisam de autorização de trabalho ou de residência para viver e trabalhar no país. No entanto, eles devem cumprir certos requisitos se quiserem viver e trabalhar aqui:
Cartão Azul UE: O cartão azul da UE permite que cidadãos altamente qualificados de países terceiros vivam e trabalhem na Áustria por um período de dois anos. O visto de trabalho é concedido desde que haja uma oferta de emprego válida. Outra condição é que o AMS (Serviço Austríaco do Mercado de Trabalho) certifique-se de que este trabalho específico não pode ser realizado por qualquer cidadão austríaco ou da UE. Condições de elegibilidade:
Cartão vermelho-branco-vermelho: A fim de atrair trabalhadores altamente qualificados, o governo austríaco oferece a opção de visto de cartão Vermelho-Branco-Vermelho para esses requerentes. É uma combinação de autorização de residência e autorização de trabalho. É válido por dois anos e o visto está vinculado a um empregador específico. Se você mudar de empregador dentro desses dois anos, terá que solicitar um novo cartão Vermelho-Branco-Vermelho. As seguintes categorias de pessoas são elegíveis para este cartão:
O cartão Vermelho-Branco-Vermelho é concedido aos candidatos após avaliação em um sistema baseado em pontos. Os candidatos devem ter pontos suficientes com base em critérios como idade, escolaridade, experiência profissional, competências linguísticas, etc. Os candidatos são avaliados pelo Serviço Público de Emprego austríaco (AMS), que irá avaliar o candidato e decidir sobre o número de pontos. Isso decidirá se o requerente é elegível para o visto. Podem solicitar o Cartão Vermelho-Branco-Vermelho plus pessoas físicas que tenham o cartão Vermelho-Branco-Vermelho há mais de dois anos. Isto é fornecido desde que o candidato tenha cumprido os requisitos de elegibilidade e tenha trabalhado com o mesmo empregador por um mínimo de 21 meses nos últimos 24 meses. Os privilégios do visto Red-White-Red plus:
Visto de candidato a emprego: Esta é uma autorização de seis meses concedida a candidatos altamente qualificados para virem para a Áustria em busca de emprego. Este visto é novamente emitido com base em um sistema baseado em pontos. Um candidato que obtiver 70 pontos em 100 é considerado um trabalhador altamente qualificado.
O visto de candidato a emprego permite:
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Se uma pessoa não conseguir encontrar um emprego dentro dos seis meses de validade do visto, ela deverá retornar ao seu país de origem e poderá solicitar um novo visto de procura de emprego após um período de espera de 12 meses. Estas são algumas das opções de visto de trabalho disponíveis se você estiver pensando em trabalhando na Áustria. Conte com a ajuda de um especialista em imigração para obter maior clareza e selecionar a opção mais adequada.
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Tags:
Vistos de trabalho austríacos
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