em Dezembro 21 2018
A Departamento de Trabalho lançará em breve a sua repressão à fraude do Visto de Trabalho dos EUA. Os empregadores nos EUA que dependem de vistos de trabalho no estrangeiro para contratar pessoal nas suas empresas devem esperar um escrutínio reforçado. Isto foi revelado por um alto funcionário do Departamento do Trabalho.
O DOL lançará a sua campanha contra os empregadores que violam a lei. Seu foco estará naqueles que teriam cometido Fraude de visto de trabalho nos EUA. Os programas de vistos em análise incluem trabalhadores sazonais no sector agrícola e outros. Isto também inclui trabalhadores altamente especializados, conforme citado pela Lei Bloomberg.
As empresas que violarem a lei estarão agora sujeitas a um processo simplificado de suspensão. Eles também poderiam ser impedidos de obter vistos de trabalho. O processo de auditoria dos pedidos de visto será mais rigoroso e rápido.
O escopo do DOL será ampliado no que diz respeito à punição de empregadores que cometem erros. Eles seriam penalizados por má conduta, como deturpação do tipo de trabalho dos funcionários na aplicação. Também seria aplicável a pagamentos indevidos a trabalhadores.
Escritório de Programas de Conformidade de Contratos Federais do DOL concluiu recentemente que os trabalhadores dos EUA foram discriminados Cisco Systems Inc. Isso favorece os titulares de vistos de migrantes para vagas de emprego nos EUA. A empresa usou vistos H-1B para contratar mais de 1000 trabalhadores estrangeiros.
A campanha contra a fraude nos vistos de trabalho dos EUA está entre as medidas do DOL para examinar minuciosamente os programas de vistos de trabalhadores estrangeiros. Está envolvido com outras agências em processo de imigração encarregado de identificar maneiras de garantir que os cidadãos dos EUA tenham prioridade sobre os trabalhadores estrangeiros. Esta estipulação está incluída na ordem executiva do presidente Trump para contratar American e comprar American.
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