Prioridades de imigração do Canadá para 2022: continuar com maior imigração

Estabelecer o objectivo de construir uma "futuro mais saudável e resiliente" o primeiro-ministro do Canadá, Justin Trudeau, emitiu – em 16 de dezembro de 2021 – um total de 38 cartas de mandato, uma para cada um dos ministros do Gabinete.

Disponíveis publicamente, as cartas de mandato estabelecem os compromissos que se espera que cada um dos ministros cumpra, bem como os desafios a serem enfrentados no seu papel.

As cartas de mandato descrevem as expectativas que o primeiro-ministro canadense tem de cada um dos ministros, além de dar aos canadenses uma ideia clara de como o governo do Canadá planeja cumprir sua agenda.

Conforme Carta de Mandato do Ministro da Imigração, Refugiados e Cidadania, é necessário trazer mais recém-chegados para todas as regiões do Canadá. Recém-chegados que apoiarão a recuperação económica do Canadá após a pandemia da COVID-19.

O reforço do reagrupamento familiar e a redução do tempo de processamento de pedidos – especialmente para aqueles afetados pela pandemia da COVID-19 – também estão na agenda.

De acordo com a carta de mandato do PM Justin Trudeau, certos compromissos devem ser alcançados como parte das novas prioridades de imigração do Canadá.

Novas prioridades de imigração do Canadá para 2022

Os principais compromissos a serem cumpridos pelo Ministro da Imigração canadense no próximo ano incluem:

• Para continuar trazendo recém-chegados para o Canadá, conforme disposto no Plano de Níveis de Imigração 2021-2023.
• Redução do tempo de processamento do pedido de visto para o Canadá, para compensar atrasos devido ao COVID-19
• Trabalhando para fortalecer o reagrupamento familiar, através de – [1] a introdução de pedidos eletrônicos de reagrupamento familiar, e [2] a implementação de um programa para emitir o status de residente temporário no Canadá para cônjuges e filhos no exterior enquanto aguardam o processamento de seu pedido de visto de RP do Canadá.
• Para tornar o Processo de solicitação de cidadania canadense gratuito para portadores de visto de relações públicas que preenchesse os requisitos para obter o mesmo.
• Estabelecendo um Sistema de empregador confiável para empregadores canadenses que contratam trabalhadores estrangeiros temporários
• Melhorando o fluxo global de talentos por – [1] simplificar as renovações de licenças, [2] manter o tempo de processamento de duas semanas e [3] estabelecer uma linha direta para empregadores.
• Continuar a trabalhar com províncias, territórios e outros órgãos reguladores para melhorando o reconhecimento de credenciais estrangeiras.
• Com base em programas piloto existentes do governo canadense.
• Continuar trabalhando com o governo de Quebec implementar uma estratégia nacional ambiciosa para apoiar a imigração francófona no Canadá, apoiar o conhecimento da língua francesa dos imigrantes no Quebec, etc.
• Expandindo caminhos para a residência permanente no Canadá para estudantes internacionais e trabalhadores estrangeiros temporários através do sistema federal de entrada expresso.
• Com base na Piloto de caminhos de mobilidade econômica.
• Garantir que a imigração canadense apoia melhor as comunidades de médio e pequeno porte exigindo imigrantes adicionais para aumentar a sua vitalidade social e crescimento económico.
• Expansão do Piloto de Imigração Rural e do Norte (RNIP).
• Seguindo em frente no Programa de Nomeados Municipais.
• Fazendo o sucesso Piloto de Imigração do Atlântico (AIP) um programa permanente.

O Canadá está bem encaminhado para completar a recuperação económica após a pandemia da COVID-19. Espera-se que o PIB do Canadá retorne aos níveis pré-pandemia no primeiro trimestre de 2022.

Conforme Atualização Económica e Fiscal 2021 – divulgado recentemente pelo Departamento de Finanças do Canadá e anunciado em um comunicado à imprensa de 14 de dezembro de 2021 – “O Canadá excedeu sua meta de criar um milhão de empregos, bem acima das expectativas; O Canadá tem a segunda recuperação de empregos mais rápida no G7; e o Canadá recuperou 106 por cento dos empregos perdidos no auge da pandemia...”.

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