Novos procedimentos H1B para 2020: possíveis consequências para os empregadores dos EUA

Os Serviços de Cidadania e Imigração dos Estados Unidos (USCIS) lançaram recentemente seu novo sistema de registro de limite de visto H1B para empregadores. O novo sistema, que estará funcional a partir de 1 de Março para os empregadores dos EUA, é o primeiro passo na sua tentativa de patrocinar trabalhadores estrangeiros qualificados para um período de Visto H1B no ano fiscal de 2021. As inscrições serão encerradas no dia 20 de março.

 Recursos do sistema:

Para criar uma conta, o empregador terá que visitar o site do USICS e configurar uma conta. Eles podem designar um empregador para abrir a conta em seu nome. Os empregadores podem criar várias contas. A taxa de inscrição on-line é de US$ 10.

O USCIS examinará todos os registros para verificar se há duplicatas antes do sorteio.

Embora não haja limite no número de inscrições, cada uma será limitada a apenas 250 beneficiários.

Não haverá restrição quanto ao número de trabalhadores estrangeiros que uma organização pode inscrever no sorteio. Isto se baseia na condição de que a organização prove que tem uma necessidade legítima de registrar todos os estrangeiros na loteria.

A versão eletrônica de cada inscrição deverá ser assinada e acompanhada do Formulário G-28.

O USCIS fornecerá uma senha exclusiva para ajudar os empregadores a revisar, aprovar e assinar eletronicamente o Formulário G-28.

 Loterias de vistos:

O USCIS realizará duas loterias entre 20 e 31 de março. Na primeira loteria, todos os beneficiários H1B registrados será incluído para cumprir o limite de visto de 65,000, enquanto a segunda loteria incluirá todos os beneficiários que não foram selecionados na primeira rodada e também atenderá ao limite de isenção de 20,000 H1B para titulares de diplomas avançados nos EUA.

Os empregadores cadastrados receberão os resultados do sorteio até 31 de março.

Quais poderiam ser as possíveis consequências das novas regras?

As taxas de inscrição on-line de US$ 10 levarão a um maior número de inscrições, somente aqueles que forem selecionados terão que pagar as taxas prescritas.

Com o aumento do número de inscrições, a probabilidade de sucesso torna-se baixa. Mais pessoas solicitando o limite limitado reduzem as chances de obter um Visto H1B. Existem apenas 85,000 vistos disponíveis atualmente. Isto significa tempos de espera mais longos para as empresas de tecnologia nos EUA patrocinarem os trabalhadores H1B de que necessitam. Além disso, aqueles que conseguirem obter um visto H1B não poderão começar a trabalhar antes de 1º de outubro de 2020.

O novo sistema provavelmente causará atrasos no processamento porque não foi testado antes.

As empresas terão que desembolsar dinheiro extra caso haja atraso no processamento dos vistos.

A novas regras de visto H1B introduzida pelo governo dos EUA deverá impactar os empregadores dos EUA que pretendem contratar trabalhadores estrangeiros de fora do país.

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