Como solicitar uma autorização para trabalhar na Dinamarca

A Dinamarca está a emergir como um destino popular para quem procura emprego no estrangeiro e isto não é sem razão. O país ocupa uma posição elevada no índice de qualidade de vida e a boa notícia é que o mercado de trabalho dinamarquês é dinâmico, com novas vagas todos os dias e poderá encontrar o emprego adequado às suas qualificações e experiência.

Há vagas para profissionais experientes especialmente nos seguintes setores:

• IT
• Ciências da vida
• Serviços médicos e de saúde
• Engenharia

Se você for de fora da UE, precisará solicitar uma autorização para trabalhar e viver na Dinamarca. O país oferece diferentes categorias de autorizações de trabalho. Os três mais comuns são:

• Esquema Fast-Track
• Esquema de Limite de Pagamento
• Lista Positiva

Essas opções incluem tipos de visto, como pesquisa, limite de pagamento e muito mais.

 

Assista: Autorização de Trabalho na Dinamarca - Como se inscrever?

 

A facilidade de obtenção do visto depende da função. Será mais fácil obter um visto se você vier para a Dinamarca em um trabalho que enfrenta escassez de competências. Nesse caso, você pode solicitar um visto de Lista Positiva.

 

Da mesma forma, você achará fácil obter o processamento do seu visto se estiver vindo para o país em um trabalho que pague significativamente mais alto do que o salário médio ou se o seu empregador tiver sido aprovado pelo governo como empregador internacional.

 

Passos para solicitar uma autorização de trabalho

Independentemente do tipo de autorização de trabalho que você está solicitando, existem algumas etapas comuns no processo de solicitação de visto:

 

Passo 1

Crie um ID de pedido de caso: Depois de selecionar o formulário de visto que melhor se adapta à sua situação profissional, você será solicitado a criar um ID de pedido de caso. Com certas formas de visto, o empregador apresenta o pedido. Para isso, será necessário entregar-lhes a procuração, preenchendo o respectivo formulário.

 

Passo 2

Pague as taxas do visto:  Todos os vistos são processados ​​anualmente. Certifique-se de criar o ID do pedido do caso e pagar a fatura no mesmo ano para evitar problemas com seu envio. A maioria dos vistos de trabalho dinamarqueses custa DKK 3,025 (USD 445).

 

Passo 3

Envie os documentos necessários:

Você deverá enviar os seguintes documentos como parte de sua inscrição:

• Prova de que você pagou a taxa do visto anexando o recibo
• Cópia do passaporte com todas as páginas, capa e contracapa
• Formulário de procuração totalmente preenchido
• Um contrato de trabalho ou oferta de emprego (com não mais de 30 dias) com informações sobre você, seu salário, termos e condições de emprego e descrição do cargo
• Diplomas e qualificações educacionais que demonstram que você é elegível para a função
• Autorização dinamarquesa (para profissões regulamentadas, como médicos, advogados, etc.), se necessário, para o cargo

Passo 4

Envie o pedido de visto de trabalho apropriado: O tipo de formulário de inscrição necessário para um visto de trabalho depende do seu trabalho. Os mais populares são:

• O AR1 online: Tanto o empregado quanto o empregador preenchem este formulário eletrônico. Para este tipo de formulário, a primeira parte deve ser preenchida pelo seu empregador. É então produzida uma senha que deverá ser transferida a você pelo seu empregador para que você possa preencher a segunda parte do formulário.
• O AR6 online: Este formulário é preenchido pelo empregador que recebeu a procuração.

Passo 5

Envie sua biometria: Isso deve ser concluído dentro de 14 dias após o envio de sua inscrição. Você deve ter sua foto tirada e suas impressões digitais registradas em uma missão diplomática dinamarquesa no exterior.

 

Passo 6

Aguarde o resultado: Normalmente, você será informado dentro de 30 dias após o resultado da sua inscrição. Com certas formas de visto de trabalho, como o Visto Fast-Track, a resposta levará menos tempo, geralmente cerca de 10 dias.

 

Visto de regime acelerado

O visto Fast-track é para funcionários altamente qualificados que tenham contrato com uma empresa credenciada com sede na Dinamarca. É denominado fast-track porque permite ao empregador cuidar de todo o processo de solicitação de visto em nome do empregado, agilizando todo o processo. Esta autorização permite que os funcionários alternem entre trabalhar no exterior e trabalhar na Dinamarca.

 

As autoridades dinamarquesas decidirão sobre o seu visto de trabalho dependendo de já existirem pessoas qualificadas suficientes a trabalhar na Dinamarca que possam assumir o emprego para o qual se candidata. Eles também decidirão se as qualificações exigidas para o trabalho são ou não de categoria especializada para garantir uma autorização de trabalho.

 

Qualquer que seja o resultado do seu pedido de visto, você deve ter um contrato de trabalho por escrito ou uma oferta de emprego que forneça detalhes sobre seu salário e condições de emprego, ambos os quais devem estar de acordo com os padrões dinamarqueses.