Como você pode conseguir o emprego dos seus sonhos nos EUA?

Se você deseja pousar um trabalho nos EUA, você deve saber o que os empregadores estão procurando. Um bom GPA por si só não é suficiente para conseguir uma missão no exterior nos EUA. Os empregadores analisam outros fatores, como experiência profissional relevante, habilidades e formação educacional, para encontrar um funcionário adequado.

A pesquisa da Associação Nacional de Empresas e Empregadores (NACE) reitera que um GPA forte e uma especialização em um assunto relevante não são os únicos fatores para conseguir um emprego. A pesquisa diz que os empregadores nos EUA procuram outros fatores ao selecionar candidatos. Esses incluem:

• Habilidades na resolução de problemas
• Forte ética de trabalho e capacidade de trabalhar em equipe
• Habilidades quantitativas/analíticas
• Capacidade de comunicação (escrita)
• Capacidade de liderar
• Capacidade de comunicação (verbal)

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Além de ter essas habilidades, outros fatores a serem considerados se você deseja conseguir o emprego dos seus sonhos nos EUA.

Procura de emprego e networking

Outra verdade é que o networking – falar com pessoas em diferentes organizações e cultivar estas relações profissionais – é a forma como 80% dos empregos são encontrados. Embora o tempo necessário para encontrar um emprego varie, você pode esperar dedicar 150 horas (5 horas por semana) ao longo de 6 a 9 meses! Isso exigirá uma quantidade considerável de tempo e esforço de sua parte.

Selecione as vagas certas para se candidatar

Comece refletindo e identificando seus talentos, interesses e valores. Em seguida, conecte-os a setores e empregos que correspondam às suas descobertas.

Seria melhor ter um currículo atualizado e um perfil online antes de iniciar sua procura de emprego. Você pode procurar vagas de emprego relevantes em portais populares de busca de empregos que listam vagas internacionais.

Faça uma lista de 40 empresas-alvo. 99.9% das empresas empregam menos de 500 pessoas. Os 0.01%, por outro lado, têm a melhor reputação de marca. Se você está interessado apenas em chegar às grandes marcas, a rivalidade pode ser acirrada. Vá para a seção de carreiras da sua faculdade, LinkedIn e painéis de empregos como o Even.com para encontrar vagas.

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Otimize seu currículo

Seria melhor modificar seu currículo para se adequar aos padrões internacionais e pode até ter que aprimorá-lo com base no país onde você está procurando emprego.

Palavras-chave para os cargos para os quais você está se candidatando devem ser incluídas em seu currículo (e perfil do LinkedIn). As empresas usam inteligência artificial (IA) chamada Application Tracking Systems (ATS) para avaliar aplicativos rapidamente. A maioria das pessoas que se inscrevem são ignoradas por 52% das empresas! Porém, se você tiver uma recomendação de sua rede, seu currículo terá mais chances de ser selecionado para uma entrevista.

Pratique para a entrevista

Para dar sua entrevista com confiança, você deve praticar bastante. Aprenda a mostrar seus talentos e a explicar por que você é a escolha certa para o cargo usando o centro de carreiras da sua faculdade ou conte com a ajuda de um consultor de busca de emprego no exterior que fornecerá o conhecimento e a orientação para ajudá-lo a conseguir o emprego desejado nos EUA. .

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