O Parlamento dinamarquês aprovou recentemente uma lei que altera o regime de limites salariais para trabalhadores estrangeiros. O regime é aplicável a todos aqueles a quem é oferecido um emprego altamente remunerado e a todos aqueles que podem aceder ao mercado de trabalho da Dinamarca. Condições do esquema de limite de pagamento
O profissional ativo deve levar para casa um salário bruto não inferior a DKK408 anualmente.
O salário deve ser pago exclusivamente a um banco dinamarquês.
O salário não será transferido para conta no exterior.
O trabalho deve ser contratado e caso o contrato expire antes de 1º de julho, eles deverão solicitar a renovação e o novo regime será aplicável.
A mudança crucial no esquema de limite salarial é que as despesas pagas de subsistência e moradia, despesas de transporte e contas de internet ficarão isentas do pagamento.
Para salários acima de DKK408, existem outros componentes que serão aplicáveis. Para empregadores e cidadãos estrangeiros após 000º de julho de 1, o novo esquema será válido. Caso existam pessoas cujas autorizações de residência temporária caduquem podem requerer o regime e a renovação em simultâneo.
Esquema Fast Track É uma maneira rápida de conseguir trabalhadores estrangeiros altamente qualificados para um trabalho flexível na Dinamarca. O esquema autoriza todas as empresas certificadas a contratar trabalhadores estrangeiros altamente qualificados sem esperar pela aprovação da Agência Dinamarquesa para o Recrutamento e Integração Internacional, que é um procedimento operacional básico para contratar um cidadão estrangeiro. Quatro maneiras viáveis pelas quais os trabalhadores estrangeiros podem fazer uso do Esquema Fast Track
O emprego oferecido será oferecido sob as condições do Esquema de Limite de Pagamento.
Alunos em pesquisa e doutorado. não precisa passar pelo esquema fast track.
O objetivo do emprego pode ser formar funcionários de uma empresa certificada ao nível altamente qualificado ou mesmo receber formação altamente qualificada de uma empresa certificada.
Estadias de curta (3 meses) e de longa duração (4 anos) são aceites ao abrigo deste regime com base na exigência do empregador.
O empregador inicia o processo em nome do empregado, enviando uma solicitação para o processo acelerado. Ao receber a aprovação, o profissional altamente qualificado procede ao procedimento biométrico. Após a Agência de Recrutamento e Integração Internacional (SIRI) receber os dados biométricos, será emitida uma autorização de trabalho e de residência depois de satisfeitas todas as condições. No âmbito do regime acelerado, o requerente receberá uma autorização de permanência de quatro anos. Se você planeja trabalhar no exterior e possui as habilidades relevantes, entre em contato com a Y-Axis, o melhor e confiável consultor de imigração do mundo.