O número de pedidos de visto L-1 para os EUA aumentou em 2015 e 2016, diz estudo

Recentemente, o USCIS (Serviço de Cidadania e Imigração dos EUA) divulgou novos dados sobre petições L-1 protocoladas para os anos fiscais de 2015 e 2016. Com o visto L-1, as empresas estão autorizadas a transferir funcionários estrangeiros junto com suas famílias para os Estados Unidos de um país estrangeiro. escritório de relações exteriores por um período que varia de três a sete anos. Os funcionários abrangidos pelo L-1A são executivos e gestores que se transferem para escritórios de empresas nos Estados Unidos, enquanto os abrangidos pelo L-1B são trabalhadores altamente qualificados, nem todos gestores, que possuem um conhecimento profundo dos sistemas, tecnologias, processos ou serviços de uma empresa e produtos.

Não é incomum que os titulares do visto L-1 obtenham green cards e se tornem residentes permanentes legais, que podem então se tornar cidadãos dos Estados Unidos. Embora seja um visto de não imigrante, os titulares do visto L-1 são autorizados por lei a ter “dupla intenção” de trabalhador “temporário” e, eventualmente, residência permanente. Os titulares de visto L-1 que contribuem com alto valor para a América são elegíveis para uma categoria de green card de emprego, conhecida como EB-1C, uma categoria de green card com emprego de maior prioridade.

De acordo com o Departamento de Estado, foram emitidos um total de 165,178 vistos da categoria L em 2016, um aumento marginal em relação aos 164,604 emitidos em 2015.

A maioria dos titulares de vistos na categoria L veio da Ásia ou da Europa. As pessoas destes dois continentes representaram juntas 130,929 dos 165,178 vistos L em 2016. Isto implica que os nacionais destes dois continentes obtiveram um pouco menos de 80 por cento de todos os vistos da categoria L emitidos pelos EUA.

Das dez empresas que solicitaram vistos L, sete não tinham sede nos Estados Unidos. De acordo com o Center for Immigration Studies, as três principais empresas que trouxeram o maior número de funcionários com visto L para a América foram Tata Consultancy Services, Cognizant Tech Solutions e IBM. Os funcionários pertenciam tanto à subsidiária na Índia quanto à controladora.

Com exceção da Deloitte, todas as outras empresas entre as dez primeiras que solicitaram vistos L eram prestadoras de serviços de TI. Foi dito que a maioria dos peticionários do visto L eram empresas relacionadas à tecnologia.

Se você pretende trabalhar nos EUA, entre em contato com a Y-Axis, uma organização líder em serviços de imigração, para solicitar um visto.