em Dezembro 20 2023
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Descobertas recentes da Pesquisa Canadense sobre Condições de Negócios para o quarto trimestre de 4 mostram que as empresas estão enfrentando dificuldades em encontrar funcionários qualificados.
As vagas de emprego nas profissões da saúde e nas áreas de direito, educação, serviços governamentais e sociais e comunitários permaneceram inalteradas.
O número de vagas para muitas categorias nas profissões de saúde tem sido ocupado, mas houve mais vagas para enfermeiros psiquiátricos e enfermeiros registrados, o que é cerca de 9.8%.
Depois de atingir um máximo recorde de 182,300 no segundo trimestre de 2, o número de vagas em comércios, operadores de transportes e equipamentos e ocupações semelhantes caiu para 2022 no terceiro trimestre de 134,200, o que indica que os trabalhadores estão a colmatar a escassez de mão-de-obra.
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O salário médio por hora oferecido aumentou 5.8%, o que é de $ 25.60 ano após ano no terceiro trimestre de 3. A pesquisa da força de trabalho mostra que o salário por hora ano após ano aumentou 2023% no terceiro trimestre de 5.0. Ocupações como geral os trabalhadores agrícolas aumentaram 2023% e os soldadores 10.5% tiveram as maiores taxas de crescimento anual
A renda média por hora para diploma de ensino médio ou menos aumentou 5.2%, para US$ 20.40, enquanto para empregos que exigem diploma de bacharel, permaneceu estável em US$ 39.95.
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Regiões |
Aumento de vagas de emprego |
Sudeste, Manitoba |
23.7% |
Mandíbula de Alce, Saskatchewan |
6.1% |
Norte, Manitoba |
5.7% |
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História da Web: 30% das empresas canadenses têm dificuldade em encontrar funcionários qualificados
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