Universidades dos EUA confiam mais nas mídias sociais para recrutar estudantes estrangeiros

Universidades dos EUA dependem cada vez mais das redes sociais para recrutar estudantes estrangeiros. Isto foi revelado pelo último relatório dos Serviços Mundiais de Educação. WES é uma organização sem fins lucrativos.

A pesquisa WES revela que a maioria dos entrevistados relataram ter alterado ou planejam alterar as estratégias de recrutamento de Estudantes Estrangeiros. O relatório observa um foco específico nas redes sociais com 78%. O percentual de foco em viagens domésticas para contratação de quintal foi de 72%. Isto é para o recrutamento de estudantes estrangeiros nos EUA, conforme citado pelo Study International.

O foco aprimorado nas mídias sociais pode ser testemunhado nas Georgetown Stories, a supercampanha da Universidade de Georgetown. O vídeo mostra a vida estudantil no campus em Washington DC e filma mais de uma dúzia de estudantes anualmente. Essa tática resultou em uma expansão fenomenal do engajamento nas redes sociais, de acordo com a Mad Hatter Tech. Foi uma expansão de 2007% e 348%, respectivamente, no Instagram e no Facebook.

O aplicativo Match Made in Salford da Universidade de Salford, semelhante ao Tinder, é outro exemplo. No lugar das datas, os candidatos em potencial podem deslizar para a direita ou para a esquerda para combinar os cursos em potencial.

O coordenador de mídia social da Texas A&M University, Nick Wilson, disse que eles têm uma conta separada @aggiebound. Isso ajuda a aumentar o foco no atendimento ao cliente. Ele auxilia os futuros alunos em seu caminho para a Texas A&M, acrescentou.

Wilson disse que o SM é uma ferramenta crucial, pois é preciso conhecer os alunos atuais e futuros em suas localidades. São as redes sociais onde vários alunos descobrem e trocam informações, interagem com colegas e participam de comunidades, acrescenta Wilson.

O relatório do WES revela que as universidades dos EUA dependem cada vez mais de estratégias de SM inovadoras e menos dispendiosas.