O Ministro do Interior anunciou em 23 de Novembro de 2010 uma série de alterações à política de imigração no que diz respeito aos níveis 1 e 2 do sistema baseado em pontos, concebidos para cumprir o compromisso do governo de colocar um limite à migração económica de países terceiros para o Reino Unido.
Mais detalhes sobre essas mudanças serão publicados antes de serem implementadas em abril de 2011.
As mudanças anunciadas ontem estão definidas abaixo.
Nível 1
A Nível 1 (Geral) percurso será fechado.
O Camada 1 (empreendedor) rota será reformada para torná-la mais atraente. Introduziremos flexibilidades e criaremos um novo caminho para empresas start-up promissoras que não cumpram o nosso limite de investimento.
O Nível 1 (Investidor) A rota também será reformada para oferecer uma rota acelerada para a liquidação, dependendo do nível de investimento.
As rotas Tier 1 (Empreendedor) e Tier 1 (Investidor) não estarão sujeitas a limite de número.
Uma rota de nível 1 para pessoas de talento excepcional será apresentado. Isto abrangerá os migrantes que obtiveram reconhecimento internacional nos domínios científico e cultural, ou que demonstrem uma promessa excepcional suficiente para receberem tal reconhecimento no futuro. As candidaturas daqueles com promessa excepcional serão endossadas por um órgão competente na área relevante. A categoria ‘talento excepcional’ estará sujeita a um limite de 1,000 vagas. O Nível 2 continuará aberto aos migrantes que trabalham nestas áreas.
Mais detalhes serão publicados assim que possível.
Nível 2
A Nível 2 (Geral) percurso estará sujeito a um limite de 20,700 vagas para 2011/12.
Este limite não se aplicará a:
aplicações no país daqueles já no Reino Unido;
dependentes de migrantes de nível 2;
Candidatos de Nível 2 (Geral) que estão preenchendo uma vaga com um salário de mais de £ 150,000;
Nível 2 (Esportista) requerentes;
Nível 2 (Ministro da religião) requerentes; e
Nível 2 (transferência intraempresa) candidatos.
Candidatos de nível 2 (transferência intraempresa) no Pessoal estabelecido a subcategoria poderá permanecer no Reino Unido por até 5 anos se receber mais de £ 40,000 por ano; aqueles que pagarem entre £ 24,000 e £ 40,000 poderão entrar por até 12 meses dentro de um período especificado.
As regras actuais continuarão a aplicar-se aos migrantes de nível 2 (transferência intra-empresa) no Estagiário de pós-graduaçãoe Transferência de habilidades subcategorias.
As inscrições de Nível 2 (Geral) serão restritas a vagas para pós-graduação. O Comité Consultivo para a Migração aconselhar-nos-á sobre o que devem ser considerados empregos de nível superior e alteraremos a lista de profissões em falta em conformidade. Os migrantes existentes de Nível 2 (Geral) em empregos abaixo do nível de pós-graduação poderão estender a sua permissão de permanência se cumprirem os requisitos atuais.
O nível mínimo de Competência em inglês para as aplicações de nível 2 (geral), o nível será aumentado do nível básico para o intermediário (B1 no Quadro Europeu Comum de Referência).
Os pedidos de certificados de patrocínio serão, quando aplicável o limite, considerados mensalmente. Se a dotação mensal for ultrapassada, as candidaturas serão classificadas de acordo com:
escassez de ocupações em primeira instância;
se o cargo exige qualificações académicas superiores; e
salário.
Os potenciais trabalhadores que receberem um certificado de patrocínio terão 3 meses para solicitar um visto.
Liquidação
Haverá um novo limite de criminalidade, exigindo que os requerentes estejam isentos de condenações não cumpridas, para todos aqueles que solicitem um acordo.
Os migrantes de nível 1 e de nível 2 que solicitem a instalação terão de cumprir os critérios salariais aplicados quando prolongaram a sua permissão de permanência pela última vez.
Se um requerente não cumprir o requisito mínimo de língua inglesa, o seu pedido de acordo será recusado.