Escassez de mão de obra qualificada no Laos

O Laos enfrenta uma escassez de trabalhadores qualificados e precisa de trazer mão-de-obra estrangeira para abastecer o mercado. O governo estimou que serão necessários 500,000 trabalhadores até 2015, à medida que o país procura um forte crescimento económico. Mas o país só poderia fornecer cerca de 55,000 mil trabalhadores por ano, segundo o Ministério do Trabalho e da Assistência Social. Liber Libouapao, director-geral do Instituto Nacional de Investigação Económica, disse ao Vientiane Times que a escassez era grave em áreas qualificadas. O Laos tentou resolver o problema oferecendo mais bolsas de estudo para estudantes estudarem em escolas profissionais públicas, que são menos populares do que outras disciplinas, como bancos e finanças, acrescentou o jornal. A procura de mão-de-obra qualificada cresce à medida que as empresas estrangeiras planeiam transferir as suas fábricas para o Laos devido aos baixos salários do trabalho. Eles são obrigados a conceder privilégios aos trabalhadores do Laos para oportunidades de emprego. Os cidadãos do Laos devem representar 70% da força de trabalho de uma empresa, de acordo com a legislação laboral do país. O novo salário mensal do Laos, que entrou em vigor em janeiro de 2012, é de 626,000 kip (2,360 baht). Foi quase o dobro da antiga taxa de 348,000 kip. Ainda assim, é mais barato que a Tailândia, onde o salário mínimo mensal é de 9,000 baht. Salários mínimos mais elevados na Tailândia já atraíram trabalhadores não qualificados do Laos para trabalhar na Tailândia. O Banco Mundial projeta um crescimento económico anual para o Laos de 7.6% deste ano até 2015. 28 de março de 2013 http://www.bangkokpost.com/breakingnews/342811/skilled-labour-shortage-looms-in-laos