Qualificação para entrada expressa

Tem havido muita discussão sobre a probabilidade de os estudantes se qualificarem para residência permanente no Canadá, dado o novo modelo de seleção do Express Entry. Antes do Express Entry, a maioria dos estudantes contava com a autorização de trabalho de pós-graduação de três anos para obter a combinação necessária de dois anos de estudo e um ano de experiência profissional para atender aos requisitos da Canadian Experience Class para residência permanente no Canadá. Agora que o Express Entry está em operação há mais de meio ano, vamos examinar como esse novo programa afetará os alunos. Express Entry é um processo de seleção composto por quatro fluxos separados de processamento de residentes permanentes: Federal Skilled Worker (FSW), Canadian Experience Class (CEC), Federal Skilled Trades Program (FSTP) e Provincial Nominee Programs (PNP). Antes mesmo de se cadastrar no pool do Express Entry, é necessário verificar se você atende aos requisitos de um desses programas. Para os estudantes, o programa mais frequente que recorreram foi o CEC. Os requisitos para o CEC eram simples - pelo menos dois anos de estudo para obtenção de um diploma ou diploma, um ano de experiência profissional em tempo integral e proficiência linguística de CLB 5 ou superior. No novo domínio Express Entry, você receberá apenas um convite para inscrição (ITA) com base em sua pontuação de pontos do Comprehensive Ranking Score (CRS). Você precisa atingir a pontuação de pontos CRS necessária para ser convidado a se inscrever, bem como os critérios de qualificação sob os quais está se inscrevendo - um processo de qualificação de front-end e back-end, se desejar. Embora muitos estudantes possam satisfazer os critérios do CEC, o desafio será obter pontos CRS suficientes. O processo de pontuação do CRS é baseado em quatro categorias: 1. Capital Humano: idade, escolaridade, proficiência no idioma oficial, experiência profissional do cônjuge no Canadá. Máximo de Pontos 500 ou 460 com cônjuge. 2. Cônjuge (40 pontos) 3. Pontos de transferência de habilidades: educação e proficiência no idioma, educação e experiência de trabalho canadense, experiência de trabalho no exterior e proficiência no idioma e experiência de trabalho no exterior (até no máximo 100 pontos) 4. Pontos Adicionais: Certificado de Nomeação LMIA ou PNP (600 pontos) O máximo total de pontos é 1200. Até 8 de setembro de 2015, ocorreram dezesseis sorteios de candidatos. Cada conjunto de Instruções Ministeriais (MI) estabelece o número de convites aos candidatos (ITA's) e a pontuação necessária do CRS. O maior número de ITAs para candidatos foi de 1637 convites e o menor de 715 convites. A pontuação CRS mais alta exigida foi 886 e a mais baixa 451. No relatório semestral do Express Entry (EE) do CIC, o número total de candidatos registrados no pool de EE que buscam um ITA foi de 41,218. Um número muito revelador foi o número de candidatos em vários níveis de pontuação CRS: CRS 450-499 pontos - 1,786 candidatos registrados no EE CRS 400-449 pontos - 8,770 candidatos registrados no EE CRS 350-399 pontos - 14,597 candidatos registrados no EE CRS 300-349 pontos – 12,517 candidatos registrados no EE CRS 250-299 pontos – 2,247 candidatos registrados no EE Conforme observado acima, até agora os convites para inscrição foram para candidatos com pontuação CRS de 451 ou superior, o que é uma pontuação muito alta para a grande maioria dos indivíduos registrados Na piscina. Que tipo de perfil de aluno marcará pontos suficientes para obter um ITA? Analisaremos detalhadamente o processo de pontuação do CRS em nossa próxima edição.