Mais pedidos indianos de vistos para os EUA são recusados

Os Serviços de Cidadania e Imigração dos EUA (USCIS) tornaram muito mais difícil para os requerentes a obtenção de vistos H-1B e L-1 desde 2008 e isso está afetando desproporcionalmente os requerentes indianos. A Fundação Nacional para a Política Americana (NFAP), um grupo de reflexão com sede em Arlington, Virgínia, afirma que a sua análise dos números do USCIS mostra que a linha mais dura está a afectar particularmente os candidatos indianos e que a linha mais dura está a prejudicar a economia dos EUA. Os vistos H-1B são concedidos a graduados estrangeiros que sejam qualificados em uma “ocupação especializada”. Esses vistos são geralmente emitidos por um período inicial de três anos, embora possam ser prorrogados. Os candidatos aprovados podem trazer consigo familiares próximos.Os vistos L-1 são vistos de transferência intraempresa que permitem que empresas com escritórios nos EUA e em outros lugares transfiram funcionários de gestão e de nível de conhecimento especializado para os EUA. Você precisa ter trabalhado para negócios no exterior por pelo menos um ano dos últimos três anos. Os gerentes podem solicitar um visto L-1A que durará até sete anos. Funcionários qualificados com “conhecimento especializado” de negócios no exterior podem solicitar vistos L-1B. Ambos os vistos permitem que seus titulares levem sua família para ficar com eles enquanto estiverem nos EUA. Em 2006, apenas 1.7% dos pedidos iniciais de vistos L-1B foram recusados. Em 2009, esse número subiu para 22.5%. Em 2010, o número caiu para 10.5%, mas subiu novamente para 13.4% em 2011. Em 2009, o USCIS rejeitou 1,640 pedidos de L-1B de indianos, o que é mais do que o total combinado para 2000-2008; 1,341. Em 2011, o número de vistos L-1 emitidos na Índia caiu, enquanto os emitidos em todo o mundo aumentaram. Stuart Anderson, do NFAP, disse ao India Post: 'Os julgadores dos serviços de cidadania e imigração dos EUA demonstraram capacidade de manter cidadãos estrangeiros qualificados fora dos EUA, aumentando significativamente as negações, juntamente com solicitações de evidências muitas vezes demoradas, apesar de nenhuma mudança na lei ou relevante regulamentos.'Mesmo quando os vistos L-1 acabaram por ser concedidos, o pessoal consular dos EUA pede frequentemente mais detalhes antes de aprovar os pedidos, o que, segundo Anderson, é por vezes inútil. O relatório recomenda que haja melhor formação para o pessoal consular que julga os pedidos. Afirma que existe o perigo de as empresas que necessitam de transferir pessoal para os EUA, a fim de gerirem as suas operações de forma eficaz, decidirem, em vez disso, realizar mais negócios fora dos Estados Unidos, para evitar o problema e as despesas de solicitar um visto para os EUA, desse modo prejudicando a economia dos EUA. Na verdade, os números do USCIS podem confirmar isto. O número de pedidos de vistos L-1 da Índia caiu. Houve 40% menos pedidos de L-1B da Índia em 2011 do que em 2010. As empresas indianas relataram que o pessoal consular dos EUA não aceita quando as empresas afirmam que um funcionário tem “conhecimento especializado”. A gigante do software Oracle relata que 38% de seus pedidos L-1B foram rejeitados em 2011. Ele relata que o pessoal consular rejeitou um pedido com base no fato de o requerente não ter conhecimento especializado de um programa específico, apesar de ter escrito o guia sobre isso. No entanto, o Bureau de Assuntos Consulares dos EUA nega que tenha havido preconceito. Afirma que «observámos um aumento no número de requerentes não qualificados [para vistos L-1B] devido a uma utilização muito mais ampla de disposições complexas de «conhecimento especializado» como base para pedidos L-1, o que pode explicar a perceção de um aumento de recusas. ' Alguns cidadãos indianos pretendem usar vistos B-1/B-2. Os vistos B1 são vistos dos EUA concedidos a viajantes de negócios. Os vistos B1 e B2 são quase sempre emitidos como vistos combinados B1/B2 de negócios/turismo.Com um visto B1, os empresários têm direito a: • conduzir negociações para os seus negócios; • solicitar vendas ou investimentos; • discutir investimentos ou compras; • fazer investimentos ou compras; • participar em reuniões; • entrevistar e contratar pessoal; • realizar pesquisas. Contudo, não têm o direito de: • gerir uma empresa; • exercer um “emprego remunerado”; • ser remunerados por qualquer empresa dos EUA; • participar em eventos desportivos ou de entretenimento como profissionais. 22 de outubro de 2012 http://www.workpermit.com/news/2012-10-22/more-indian-applications-for-us-visas-are-refused