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em Julho 22 2015

New Brunswick revela candidatos prioritários para fluxo no mercado de trabalho

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By  editor
Atualização do Abril 03 2023

O Programa Provincial de Nomeados de New Brunswick (NB PNP) revelou quais candidatos à imigração canadense por meio do Express Entry Labour Market Stream da província devem ser considerados uma prioridade. Três níveis de candidatos prioritários foram revelados.

Os candidatos com maior prioridade são aqueles que têm ligação anterior à província. Depois destas, será dada prioridade a quem tenha participado numa Sessão de Informação do NB PNP nos últimos 24 meses. O terceiro nível de candidatos prioritários são aqueles que demonstram provas da sua capacidade de se estabelecerem economicamente em New Brunswick, incluindo ter formação e experiência num sector de alta prioridade. (No momento em que este artigo foi escrito, o NB PNP não estava aceitando manifestações de interesse de candidatos que não fizessem parte dos grupos de candidatos prioritários de primeira ou segunda prioridade. Isso está sujeito a alterações.)

Candidatos de prioridade máxima: Conexão com Nova Brunswick

Os indivíduos de maior prioridade são aqueles que demonstram uma conexão com New Brunswick descrita abaixo. O candidato poderá:

  • estar trabalhando em New Brunswick;
  • receberam credenciais de ensino pós-secundário de uma instituição reconhecida de New Brunswick;
  • ter parentes morando em New Brunswick como residentes permanentes ou cidadãos há pelo menos um ano;
  • trabalharam em tempo integral em New Brunswick durante pelo menos um ano nos últimos cinco anos;
  • ter uma oferta de emprego permanente e em tempo integral de uma empresa de New Brunswick; ou
  • ter como primeira língua o francês, juntamente com um TEF (Teste de Avaliação de Français) certificado que valida o idioma e se inscreverá em uma das profissões listadas abaixo na seção de candidatos de terceira prioridade.

O novo sistema de priorização de determinados candidatos pode ser de particular interesse para aqueles que falam francês como primeira língua e têm experiência numa profissão prioritária, uma vez que serão considerados de alta prioridade. Pessoas que falam francês fluentemente e desejam fazer parte da vibrante comunidade francófona de New Brunswick são incentivadas a enviar uma manifestação de interesse.

Candidatos de segunda prioridade: Participou de uma sessão informativa (NBPNP) nos últimos 24 meses

O NB PNP aceitará formulários EOI de forma contínua (salvo indicação em contrário) de indivíduos que participaram de uma sessão de informação do NBPNP nos últimos 24 meses ou se reuniram com funcionários do NBPNP em um evento de recrutamento nacional ou internacional.

Os candidatos devem comprovar que participaram de uma sessão informativa. Por exemplo, tendo-se registado no evento ou comunicado com o pessoal do NBPNP num dos eventos.

Será dada prioridade adicional a indivíduos que, além de atenderem aos requisitos de Segunda Prioridade, também tenham experiência profissional em uma ocupação de alta demanda listada abaixo.

Indivíduos interessados ​​nas Filipinas devem observar que quatro Sessões de Informação NB PNP acontecerão no final de julho de 2015, na cidade de Cebu e Manila.

Candidatos de terceira prioridade: Ocupações prioritárias

Nota: O NB PNP não aceita atualmente manifestações de interesse de candidatos que não façam parte dos grupos de candidatos prioritários de primeira ou segunda prioridade.

Todos os meses, a província pode aceitar um número limitado de EOIs de pessoas que devem demonstrar o seu interesse genuíno em mudar-se para New Brunswick. Os candidatos devem demonstrar provas da sua capacidade de se estabelecerem economicamente em New Brunswick, incluindo ter formação e experiência num sector de alta prioridade, podendo ser considerados dentro deste terceiro grupo prioritário de candidatos.

As seguintes ocupações são consideradas de alta prioridade:

  • Tecnologia da informação: programadores, analistas, suporte técnico ao cliente, vendas;
  • Analistas de negócios;
  • Gerentes de comércio varejista;
  • Gestores de hotelaria, chefs com formação profissional formal;
  • Gerentes de manufatura;
  • Mecânica industrial;
  • Eletricistas industriais;
  • Guarda-livros;
  • Tradutores (Inglês-Francês); e
  • Analistas financeiros e contadores (certificados no Canadá)

Todos os indivíduos que atendem a um ou mais dos requisitos priorizados acima também devem atender aos critérios mínimos do Express Entry Labor Market Stream (EELMS) do Programa Provincial de New Brunswick (NBPNP).

Sobre o fluxo do mercado de trabalho de entrada do New Brunswick Express

Os candidatos podem preencher um formulário EOI e enviá-lo ao Programa Provincial de Nomeados de New Brunswick (NBPNP), que recebe os formulários de 1º a 15 de cada mês. Os candidatos recebem uma pontuação com base nas informações fornecidas, após a qual são avaliados de acordo com os seguintes critérios:

  • Maior pontuação;
  • Evidência de formação e experiência num sector de alta prioridade, conforme determinado pela província;
  • Capacidade demonstrada para se estabelecer economicamente na província; e
  • A probabilidade de contribuir positivamente para o mercado de trabalho provincial.

Os candidatos devem atender aos seguintes critérios:

  • Todos os critérios de elegibilidade e fatores de seleção para o Programa Federal de Trabalhador Qualificado (obtenção de pelo menos 67 pontos em 100);
  • Critérios provinciais, incluindo idade (22–55, inclusive); e
  • Um compromisso assinado de viver e trabalhar em New Brunswick.

Os candidatos com melhor classificação são convidados a candidatar-se ao NBPNP por e-mail. Os candidatos ao NBPNP por meio deste fluxo são processados ​​​​por meio do sistema Express Entry do governo federal. É necessária prova documentada de capacidade de atender a todos os critérios de elegibilidade para o estágio de avaliação do NBPNP, bem como para o estágio federal, uma vez emitido um convite para inscrição por meio do sistema Express Entry.

Os candidatos que expressam seu interesse neste fluxo de imigração devem ter notas em testes de idioma e um resultado de Avaliação de Credencial Educacional (ECA) (se sua educação foi obtida fora do Canadá) aceitável para o governo do Canadá, e documentar sua experiência de trabalho.

Os critérios provinciais acima mencionados incluem uma grelha de avaliação de pontos, segundo a qual os candidatos devem pontuar pelo menos 67 em 100 para serem elegíveis. Os fatores de seleção incluem habilidade linguística em inglês e/ou francês, nível de escolaridade, experiência profissional, idade, se o candidato tem ou não uma oferta arranjada de emprego em uma ocupação que se enquadre no nível de habilidade 0, A da Classificação Ocupacional Nacional (NOC). ou B, e adaptabilidade. A grelha de avaliação de pontos é muito semelhante à grelha equivalente do Programa Federal de Trabalhadores Qualificados, com alguns pequenos ajustes para reflectir as necessidades de New Brunswick.

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