América enviará de volta seus graduados criadores de empregos

Estas linhas, gravadas em bronze, embelezam a Estátua da Liberdade e também articulam o sentimento deste grande emblema americano:

"Dê-me seus cansados, seus pobres, Suas massas amontoadas ansiando por respirar livremente, ... Envie estes, os sem-teto, a tempestade para mim, eu levanto minha lâmpada ao lado da porta dourada!"

O soneto de Emma Lazarus talvez precise ser reescrito. Hoje, ela pode escrever:

"Dê-me seus jovens ambiciosos e inteligentes. Eu acenderei a lâmpada de minhas faculdades, universidades e bibliotecas sobre eles. Suas massas que anseiam por aprender aprenderão, e voltarão por esta porta dourada direto para seus braços."

Há muitas razões pelas quais os graduados das universidades americanas estão saindo, especialmente se vieram do exterior. Uma das razões óbvias é que estes licenciados encontram hoje melhores oportunidades económicas no estrangeiro do que há uma década. Mas permanece o facto de que eles também consideram enfadonhas as políticas americanas em matéria de imigração altamente qualificada. Altamente cansativo.

Nunca antes um país convidou os melhores cérebros de todo o mundo, deu-lhes uma educação usando o seu próprio dinheiro e depois, cedendo aos sentimentos irracionais dos raivosos e facilmente desencaminhados, pediu a esses cérebros que partissem e investissem os seus talentos florescentes para o progresso. e melhoria de interesses e nações estranhas a ela.

A história da fuga reversa de cérebros no escalão superior do talento humano é mais ou menos assim:

Estudantes internacionais vêm para a América para estudar. Eles pagam mensalidades, mas também se beneficiam muito do dinheiro, subsídios e doações dos contribuintes americanos.

Muitas faculdades dirão que as mensalidades nem sequer cobrem totalmente o custo da educação que oferecem aos seus alunos. Os estudantes internacionais que pagam mensalidades se beneficiam de grandes quantidades de bolsas de pesquisa, programas patrocinados por empresas e instalações e edifícios financiados por doações. Muitos estudantes internacionais também recebem grandes quantias de ajuda financeira e bolsas de estudo. Muitos, se não a maioria, dos estudantes internacionais que vêm para os EUA para obter diplomas avançados, como doutorados, geralmente o fazem com bolsas de estudo ou isenção de mensalidades em vez de ensino ou pesquisa.

Mas depois de pagar por eles, as leis de imigração americanas tornam difícil para eles permanecerem.

Os limites nos vistos H1B, o tédio e os atrasos no processamento de green cards e certificações trabalhistas para cidadãos da Índia e da China, e outras restrições no tempo e nos requisitos das cláusulas de treinamento prático nos vistos de estudante restringem enormemente a presença econômica desses graduados nos Estados Unidos após a conclusão. de seus diplomas.

Dado que é difícil para eles permanecerem, os benefícios económicos desta reserva de mão-de-obra revertem para outros países. Escritórios são abertos no exterior. As empresas são iniciadas e financiadas no exterior.

As empresas americanas querem contratar estes estudantes internacionais que se transformam em gestores, cientistas e engenheiros. Essas empresas teriam aberto escritórios aqui, mas como não podem contratá-los aqui, vão para o exterior.

Da Microsoft sobre o anúncio da abertura de um novo centro em 2007:

"O Microsoft Canada Development Centre... [em] Vancouver, Canadá... será o lar de desenvolvedores de software de todo o mundo... [e] permitirá que a empresa recrute e retenha pessoas altamente qualificadas afetadas por questões de imigração no Os EUA... [Isso] criaria uma tremenda oportunidade para o Canadá... ao mesmo tempo que proporcionaria fortes benefícios econômicos para a Colúmbia Britânica e o Canadá."

Muitos empresários entre estes gestores, cientistas e engenheiros formados em universidades americanas estão a abrir empresas fora da América. Não há vistos disponíveis para eles abrirem empresas aqui com capital local. Os capitalistas de risco (com o dinheiro das pensões americanas, o dinheiro das doações americanas e o dinheiro dos americanos ricos) que desejam financiar estes empresários formados em universidades americanas estão a financiar empresas fora da América. Além disso, os impostos e o emprego resultantes de toda esta actividade económica relacionada com estas novas empresas estão a beneficiar nações fora da América.

Exemplos de empresas futuras que se beneficiaram desta migração reversa de pessoas e capital incluem SnapDeal, PubMatic, Makemytrip.com, A Thinking Ape, Praetorian Group, Campfire Labs e similares. Isto se soma à fonte correta de empregos e talentos por parte de gigantes como Microsoft, Google, Amazon, eBay, Intel e similares.

Você entendeu. As universidades americanas educam as melhores mentes do mundo, muitas vezes a um preço subsidiado. Depois, a América envia essas mentes para o estrangeiro para angariar dinheiro dos fundos americanos de capital de risco para iniciar empresas no estrangeiro e empregar estrangeiros.

Não se trata de uma reforma abrangente da imigração. Trata-se de bom senso e de uma técnica fácil de sobrevivência económica.

 As questões aqui não estão relacionadas com uma reforma abrangente da imigração, que trata de questões altamente sensíveis relativas a 10-12 milhões de pessoas. A reforma da imigração altamente qualificada só tem a ver com alguns milhares de graduados de escolas americanas de renome todos os anos - é algo tão distante das questões da imigração ilegal que confundir estas duas questões distintas é como mascarar a legislação legítima em resmas e resmas de carne de porco. medidas de barril.

Uma reforma abrangente da imigração é impraticável dada a política em Washington, DC. Uma reforma da imigração altamente qualificada é um senso comum básico. Esses dois não têm nada a ver um com o outro, exceto por necessidades de postura política. Acadêmicos, líderes empresariais e políticos de ambos os lados do corredor geralmente concordam com isso, mas não podem agir:

"... empresas de engenharia e tecnologia começaram nos EUA de 1995 a 2005... 25.3% delas [têm] pelo menos um importante fundador estrangeiro. Em todo o país, essas empresas fundadas por imigrantes produziram US$ 52 bilhões em vendas e empregaram 450,000 trabalhadores em 2005." - "Os Novos Empreendedores Imigrantes da América" ​​de Vivek Wadhwa (Duke University, UC Berkeley 2007)

“A Microsoft descobriu que para cada contratação de H-1B que fazemos, adicionamos em média quatro funcionários adicionais para apoiá-los em diversas funções”. - Bill Gates (depoimento no Congresso, 2008)

“Não faz sentido educar os futuros inventores e empreendedores do mundo e depois forçá-los a partir quando forem capazes de contribuir para a nossa economia.” - Charles E. Schumer (D) e Lindsey Graham (R) (Washington Post, 2010)

Até que a América chegue a algum lado nesta questão, o mundo continuará a recuperar as suas pessoas educadas, actualizadas e altamente qualificadas, educadas e treinadas na América. Talvez, como as universidades americanas fazem com os ex-alunos, a América também pudesse pedir contribuições para doações a esses países e aos seus cidadãos educados nos EUA? A carta de solicitação será mais ou menos assim: "Para a Índia e a China, com amor: a América precisa de sua ajuda agora, mais do que nunca, enquanto eliminamos nossos empregos que criam graduados."

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